การพัฒนาอาชีพมีความหมายว่าอย่างไร

            การวางแผนและการ พัฒนาอาชีพ Career สายอาชีพ คืองานที่แต่ละคนทำตลอดชีวิตการทำงาน เป็นสิ่งที่เปลี่ยนแปลงยาก หรืออาจเปลี่ยนไป ทำงานที่มีลักษณะคล้ายกันและใช้คุณสมบัติเหมือนกันได้ การเข้าสู่สายอาชีพหนึ่ง ๆ ต้องอาศัยความรู้พื้นฐานในสาขาวิชาชีพนั้นพอสมควร ผู้มีวิชาชีพต้องเข้าเป็นสมาชิกของสมาคมวิชาชีพนั้น ๆ ด้วย และต้องมีใบประกอบวิชาชีพจึงจะทำงานนั้นได้ เช่น ครู หากไม่มีใบประกอบวิชาชีพก็ไม่สามารถสอนหนังสือได้ วิศวกร แพทย์ พยาบาลหากไม่มีใบประกอบอาชีพก็ไม่สามารถประกอบอาชีพของตนเองได้

การพัฒนาอาชีพมีความหมายว่าอย่างไร

พัฒนาอาชีพ

ปัจจัยที่มีผลต่อการ พัฒนาอาชีพ
• ลักษณะงาน เป็นสายงานหลัก หรือสายงานรอง เพื่อการแบ่งปันทรัพยากรที่มีให้ตรงกับเป้าหมาย กับความสำคัญในการเรียนรู้และการพัฒนาทักษะตนเองให้สูงขึ้น
• ลักษณะงานและความสนใจ ควรจะเลือกทำงานที่ตนเองชอบและวางแผนให้ตนเองได้ดีกว่า ควรแยกแยะสายอาชีพตั้งแต่เรียนหนังสือ ค้นหาความสนใจที่แท้จริงของตนเอง แล้วใช้ต้นแบบ คนต้นแบบเพื่อสร้างกำลังใจให้เกิดแรงบันดาลใจในการก้าวไปสู่ความสำเร็จในสายอาชีพที่ตนเองสนใจ
• ความฝันและเป้าหมาย ความฝันคือกำลังใจที่สำคัญที่จะทำให้ตนเองมีแรงกระตุ้น มีความเพียรที่จะทำงานด้วยกำลังความสามารถของตนอย่างต่อเนื่องจนไปสู่ความสำเร็จในสาอาชีพได้

ขั้นตอนการประสบความสำเร็จในสายอาชีพ มี 5 ขั้นตอน
• ขั้นเจริญเติบโต หากแน่ใจว่าตนชอบหรือมีความชำนาญด้านใด มองความเจริญเติบโตก้าวหน้าในงานนั้น
• ขั้นสำรวจอาชีพที่อยากเป็น เมื่อทำงานไปสักระยะหนึ่งจะรู้ว่าตนเองมีคุณสมบัติเหมาะสมและดูว่าตนเองทำได้หรือไม่
• ขั้นการเข้าสู่อาชีพ การเข้าอาชีพที่ชอบจะทำให้สนุกกับงานและสามารถก้าวหน้าต่อไปได้
• ขั้นของการปรับเปลี่ยน จุดเริ่มต้นทำงานมีความสำคัญมาก หากไม่ชอบงานที่ทำและใช้เวลาไปไม่มาก ก็ให้กลับมาเริ่มต้นใหม่
• ขั้นการออกจากอาชีพ การทำงานในอาชีพใดย่อมมีจุดสิ้นสุดหรือขั้นสุดท้ายของการทำงานเสมอ หรือที่เรียกว่าการเกษียณ

ปัจจัยที่จะส่งผลต่อการประสบความสำเร็จในอาชีพที่ทำ
• Select Your Job Cautiously เลือกงานอย่างพิถีพิถัน ต้องรู้สิ่งที่ตนเองชอบและปัจจัยที่ส่งผลต่อการดำรงชีพได้ในปัจจุบัน
• Do Good Work ทำงานดี และเงินค่าตอบแทนที่ได้รับต้องเหมาะสมกับงาน
• Present the Right Image เป็นตัวของตัวเอง
• Learn the Power Structure ต้องรู้ว่าผู้ที่มีอำนาจในหน่วยงานคือใคร เพื่อให้เขาช่วยเหลือในขั้นตอนต่อไป
• Gain control of organization resources ทำงานต้องรู้โครงสร้างองค์กร พนักงานใหม่หรือพนักงานธรรมดาไม่สามารถควบคุมใครได้ แต่ Power Structure สามารถช่วยให้ควบคุมทรัพย์สมบัติ (เช่น วัสดุอุปกรณ์) ของบริษัท ทำให้มีผลงานและประสบความสำเร็จ
• Stay Visible ต้องอยู่ในที่ที่ควรอยู่ เลือกที่จะอยู่ในสถานที่ตนเองมีความสำคัญ
• Don’t stay too long in your first job อย่าทำงานที่เดียวนานๆ ต้องเปลี่ยนงานเรื่อยๆ เพื่อให้มีประสบการณ์หลากหลายขึ้น การมีความรู้หลากหลายช่วยทำให้การตัดสินใจและการตอบสนองปัญหาได้รวดเร็วมากยิ่งขึ้น
• Find mentor ต้องมีที่ปรึกษาหรือพี่เลี้ยง การมีผู้รู้เป็นที่ปรึกษาช่วยลดโอกาสที่จะผิดพลาดได้
• Support your boss สนับสนุนนาย เพราะนายคือผู้ที่จะสนับสนุนเราเมื่อมีโอกาส
• Stay mobile สามารถโยกย้ายหรือเคลื่อนที่ได้รวดเร็ว เพราะยุคสมัยเปลี่ยนแปลงอย่างไม่หยุดนิ่ง โลกปัจจุบันจะโหดร้ายกับคนที่ไม่เรียนรู้การเปลี่ยนแปลง
• Think Laterally คิดขยับขยายไปในระนาบเดียวกัน เพราะเป็นสิ่งที่ทำได้ง่ายเพียงแค่เปลี่ยนสถานที่
• Acquire and continue upgrading your skills เมื่อทำงานแล้วต้องมีทักษะเพิ่มขึ้น ต้องเรียนรู้และพัฒนาตนเองในสายอาชีพอย่างต่อเนื่อง ปัจจุบันมีแหล่งเรียนรู้มากมายถาม Google รู้ทุกเรื่อง
• Develop a network ต้องสร้างเครือข่าย เพราะผู้บริหารสมัยใหม่ไม่สามารถทำงานคนเดียวได้

แนวคิด พัฒนาอาชีพ การทำงานให้เจริญก้าวหน้า
1. กล้าพูด กล้านำเสนอไอเดีย เพราะสักวันความคิดของคุณจะเป็นจริงขึ้นมาได้ เมื่อตนเองคิดว่ามีประโยชน์สำหรับตนเองและผู้อื่น จงอย่ายอมที่จะพูดไอเดียที่ตนเองคิดแบบซ้ำๆ
2. เปิดใจยอมรับฝังความคิดเห็นของคนอื่น เพื่อให้ตนเองมีความรู้กว้าง และสามารถเปิดโลกทัศน์ของตนเองได้มากยิ่งขึ้น
3. โฟกัส การทำอะไรโดยไม่มีความชัดเจน ไม่รู้ว่าจะได้อะไรเป็นการตอบแทน นอกจากเสียเวลาแล้ว ยังก่อให้เกิดความสูญเปล่า ไม่ได้รับประโยชน์ที่ควรจะได้รับ หรือผลงานที่ได้จากการลงมือทำก็จะไม่มีคุณภาพเช่นกัน
4. ต้องมีทีม การทำอะไรได้ด้วยตนเองถือว่าเป็นสิ่งที่ดี แต่จะดีกว่า หากมีทีมคอยช่วยเหลือซึ่งกันและกัน เพราะจะทำให้งานที่กำลังดำเนินอยู่มีประสิทธิภาพมากยิ่งขึ้น
5. แบ่งปันความรู้ การแลกเปลี่ยนความรู้ จะช่วยให้เกิดทักษะ ความชำนาญในด้านนั้นมากยิ่งขึ้น และยังสามารถลดระยะเวลา ที่ต้องผ่านการเรียนรู้แบบลองผิด ลองถูกได้ และช่วยให้ตนเองได้เรียนรู้ทักษะใหม่ที่อาจจะดีกว่าที่ตนเองมีอยู่
6. การบริหารจัดการ ทุกอย่างที่ทำ งานต้องได้รับการจัดการที่ดี เพราะหากปล่อยให้เป็นไปตามธรรมชาติ จะไม่มีสิ่งดีๆเกิดขึ้น จะทำให้งานที่กำลังทำอยู่ไร้ประสิทธิภาพและไร้ประสิทธิผล
7. เข้าใจเชิงลึก Inside หากต้องการประสบความสำเร็จในสายอาชีพใด ต้องมีความรู้เรื่องนั้นๆเป็นอย่างดี ไม่จำเป็นต้องรู้ทุกเรื่อง แต่ทุกเรื่องที่ทำต้องรู้ลึก รู้จริง
8. รู้ตนเอง ต้องประเมินตนเองได้ว่ายังขาดสิ่งใดและจำเป็นต้องมีคุณสมบัติใดบ้าง ที่จะทำให้ประสบความสำเร็จในสายอาชีพที่ทำได้

บทความที่น่าสนใจ พืชเกษตรทำเงิน   เครื่องหยอดเหรียญ Passive Income แบบง่ายๆที่ใครๆก็ทำได้ 

คลิป เกิดมาทำไม https://www.youtube.com/watch?v=bGZRei9P6XE&t=99s

อาชีพมีความหมายว่าอย่างไร

อาชีพ หมายถึง การทำกิจกรรม การทำงาน การประกอบการที่ไม่เป็นโทษแก่สังคม และมีรายได้ตอบแทน โดยอาศัย แรงงาน ความรู้ทักษะ อุปกรณ์เครื่องมือ วิธีการ แตกต่างกันไป กลุ่มอาชีพตามลักษณะการประกอบอาชีพ มี๒ ลักษณะ คือ อาชีพอิสระ และอาชีพรับจ้าง

การพัฒนาอาชีพมีความสําคัญอย่างไร

การพัฒนาอาชีพเป็นสิ่งที่สำคัญในวิถีชีวิตและการดำรงชีพในปัจจุบันเพราะอาชีพเป็นการสร้างรายได้เพื่อเลี้ยงชีพตนเองและครอบครัว อาชีพก่อให้เกิดผลผลิตและการบริการ ซึ่งสนองตอบต่อความต้องการของผู้บริโภค และที่สำคัญคือ การพัฒนาอาชีพมีความสำคัญต่อเศรษฐกิจของประเทศชาติ ความสำคัญจึงเป็นฟันเฟืองในการพัฒนาคุณภาพชีวิต เศรษฐกิจ ชุมชน ...

ความหมายและวัตถุประสงค์ของการพัฒนาอาชีพ คืออะไร

การพัฒนาอาชีพ หรือ Career development หมายถึง ความก้าวหน้าหรือการเติบโตของพนักงานในการทำงาน ซึ่งการพัฒนาอาชีพที่ประสบความสำเร็จ ต้องมีปัจจัยสำคัญดังต่อไปนี้ ได้แก่ การกำหนดเป้าหมายของอาชีพ (Career Goal) การวางแผนด้านอาชีพ (Career Planning) เพื่อให้ดำเนินไปตามเส้นทางอาชีพ (Career Path) ไปสู่เป้าหมายที่ตั้งไว้ ประกอบไป ...

การพัฒนาอาชีพมีวัตถุประสงค์อย่างไร

การพัฒนาอาชีพ (Career Development) เป็นกระบวนการพัฒนาศักยภาพและกระตุ้นให้ บุคคลปฏิบัติงานอย่างเต็มความสามารถ ด้วย ความเต็มใจ เพื่อความก้าวหน้าในหน้าที่การงาน สอดคล้องกับความต้องการขององค์การอย่าง ต่อเนื่อง และมีคุณค่าแก่สังคม โดยค านึงถึง ศักยภาพของทรัพยากรมนุษย์ที่มีอยู่ วัตถุประสงค์ของการพัฒนาอาชีพ